數(shù)據(jù)管理工程師崗位職責(zé)：應(yīng)負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)摸底、挖掘、統(tǒng)計分析，并依據(jù)數(shù)據(jù)做出評估和預(yù)測等工作。

數(shù)據(jù)管理工程師初級能力要求具體如下：

a) 專業(yè)知識：

1) 數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)知識，

2) 數(shù)據(jù)血緣知識，

3) 數(shù)據(jù)質(zhì)量知識，

4) 數(shù)據(jù)審計知識。

b) 專業(yè)技能：

1) 能對大數(shù)據(jù)全生命周期進(jìn)行監(jiān)控，定義、管理元數(shù)據(jù)，并提供訪問元數(shù)據(jù)接口服務(wù);

2) 能對數(shù)據(jù)質(zhì)量評估，有效管控數(shù)據(jù)質(zhì)量，校正異常數(shù)據(jù)和缺失數(shù)據(jù);

3) 能根據(jù)安全審計要求，對數(shù)據(jù)活動的主題、操作及對象等數(shù)據(jù)相關(guān)屬性進(jìn)行審核，確保

數(shù)據(jù)活動過程和相關(guān)操作符合安全要求。

c) 經(jīng)驗(yàn)：

1)累計從事本崗位工作 1 年以上。

數(shù)據(jù)管理工程師中級能力要求具體如下：

a) 專業(yè)知識：

1) 數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理知識，

2) 數(shù)據(jù)質(zhì)量管理知識，

3) 生命周期管理知識，

4) 數(shù)據(jù)安全知識，

5) 數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理知識。

b) 專業(yè)技能：

1) 能制定數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理制度，通過制度約束、系統(tǒng)控制等手段，提高平臺治理水平;

2) 能制定數(shù)據(jù)質(zhì)量管理規(guī)范，確保平臺數(shù)據(jù)質(zhì)量符合規(guī)范，探查剖析數(shù)據(jù)質(zhì)量問題，制定

解決方案和處理流程，熟悉低質(zhì)量數(shù)據(jù)成本和高質(zhì)量數(shù)據(jù)收益;

3) 能制定生命周期管理規(guī)范、數(shù)據(jù)血緣管理規(guī)范和元模型標(biāo)準(zhǔn)，數(shù)據(jù)的倫理影響及數(shù)據(jù)風(fēng)

險;

4) 能制定數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理規(guī)則，注冊入庫數(shù)據(jù)資產(chǎn)信息，并進(jìn)行資產(chǎn)維護(hù);

5) 能制定數(shù)據(jù)驅(qū)動下的信息解決方案。

c) 經(jīng)驗(yàn)：

1) 具備大型或復(fù)雜項(xiàng)目數(shù)據(jù)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2) 累計從事本崗位工作 3 年以上。

數(shù)據(jù)管理工程師高級能力要求具體如下：

a) 專業(yè)知識：

1) 整體規(guī)劃知識，

2) 經(jīng)營管理知識，

3) 產(chǎn)品優(yōu)化知識，

4) 系統(tǒng)架構(gòu)知識。

b) 專業(yè)技能：

1) 能結(jié)合企業(yè)發(fā)展目標(biāo)制定數(shù)據(jù)戰(zhàn)略;

2) 能根據(jù)主流的企業(yè)架構(gòu)框架定制企業(yè)級數(shù)據(jù)管理解決方案;

3) 能夠設(shè)計大數(shù)據(jù)架構(gòu)、制定技術(shù)路線和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;

4) 能夠?qū)⒏鞑糠种R和技能結(jié)合在一起，通過協(xié)作共同推動企業(yè)實(shí)施數(shù)據(jù)跨部門管理。

c) 經(jīng)驗(yàn)：

1) 具備數(shù)據(jù)管理相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

2) 累計從事本崗位工作 5 年以上。