01、什么是TOGAF認(rèn)證

TOGAF由國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)權(quán)威組織 The Open Group制定。The Open Group于1993年開(kāi)始應(yīng)客戶要求制定系統(tǒng)架構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)，在1995年發(fā)表The Open Group Architecture Framework (TOGAF) 架構(gòu)框架。2022年4月25日發(fā)布了TOGAF的最新版本10，目前，TOGAF 9.2 是企業(yè)架構(gòu)實(shí)際上的標(biāo)準(zhǔn)，在全球有著廣泛的實(shí)踐。

● TOGAF的基礎(chǔ)是美國(guó)國(guó)防部的信息管理技術(shù)架構(gòu)(Technical Architecture for Information Management: TAFIM)。

● 它是基于一個(gè)迭代(Iterative)的過(guò)程模型，支持最佳實(shí)踐和一套可重用的現(xiàn)有架構(gòu)資產(chǎn)。

● 它可讓您設(shè)計(jì)、評(píng)估、并建立組織的正確架構(gòu)。

● TOGAF的關(guān)鍵是架構(gòu)開(kāi)發(fā)方法(Architecture Development Method: ADM): 一個(gè)可靠的，行之有效的方法，以發(fā)展能夠滿足商務(wù)需求的企業(yè)架構(gòu)。

02、TOGAF認(rèn)證有什么用?

1.提升專業(yè)知識(shí)和技能

TOGAF認(rèn)證提供了廣泛的企業(yè)架構(gòu)知識(shí)和最佳實(shí)踐，使專業(yè)人士能夠更好地理解和應(yīng)用企業(yè)架構(gòu)。

通過(guò)認(rèn)證，個(gè)人可以深入理解TOGAF框架的核心概念和框架結(jié)構(gòu)，從而掌握企業(yè)架構(gòu)的關(guān)鍵技能。

2.標(biāo)準(zhǔn)化方法論的應(yīng)用

TOGAF提供了一套標(biāo)準(zhǔn)化的企業(yè)架構(gòu)方法論，有助于企業(yè)建立一致性和可持續(xù)性的架構(gòu)開(kāi)發(fā)過(guò)程。

這使得企業(yè)在不同項(xiàng)目和部門之間能夠共享架構(gòu)知識(shí)和最佳實(shí)踐，提高整體效率。

3.全面的架構(gòu)設(shè)計(jì)和管理

TOGAF認(rèn)證培養(yǎng)了專業(yè)人士在架構(gòu)設(shè)計(jì)、規(guī)劃和管理方面的能力，使他們能夠全面應(yīng)對(duì)企業(yè)的需求和挑戰(zhàn)。

持有TOGAF認(rèn)證的人員能夠?yàn)槠髽I(yè)提供系統(tǒng)化的架構(gòu)解決方案，推動(dòng)企業(yè)的變革和創(chuàng)新。

4.增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力

在就業(yè)市場(chǎng)上，持有TOGAF認(rèn)證的專業(yè)人士具備競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，能夠獲得更多職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和晉升機(jī)會(huì)。

這是因?yàn)門OGAF認(rèn)證是全球范圍內(nèi)廣泛認(rèn)可的企業(yè)架構(gòu)證書(shū)，為持證人員提供了更多國(guó)際合作和就業(yè)機(jī)會(huì)。

5.提高薪資水平

由于TOGAF認(rèn)證在企業(yè)架構(gòu)管理領(lǐng)域的權(quán)威性和高認(rèn)可度，持有該證書(shū)的人員通常能夠獲得更高的薪資待遇。

6.拓寬職業(yè)發(fā)展路徑

TOGAF認(rèn)證不僅適用于企業(yè)架構(gòu)師，還適用于項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)顧問(wèn)、系統(tǒng)分析師等職位，為個(gè)人事業(yè)發(fā)展提供了更廣闊的空間。

7.促進(jìn)企業(yè)架構(gòu)一致性和穩(wěn)定性

通過(guò)應(yīng)用TOGAF框架，企業(yè)可以建立一致性和穩(wěn)定性的架構(gòu)，從而更好地規(guī)劃和管理IT資源。

這有助于企業(yè)降低IT成本，提高效率和效益，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。

03、TOGAF認(rèn)證適合人群

適合業(yè)務(wù)執(zhí)行層、IT執(zhí)行層、CIO、CTO、IT戰(zhàn)略師、各個(gè)階層的架構(gòu)師、咨詢顧問(wèn)、項(xiàng)目總監(jiān)等。

業(yè)務(wù)方面：

?產(chǎn)品經(jīng)理、業(yè)務(wù)經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、IT 業(yè)務(wù)相關(guān)人員、企業(yè)架構(gòu)，系統(tǒng)架構(gòu)，應(yīng)用架構(gòu)，商業(yè)分析師、咨詢顧問(wèn)，EA 研究人員，數(shù)據(jù)治理崗;

?工作角色與戰(zhàn)略相關(guān)的高級(jí)管理人員、部門經(jīng)理等。

IT方面：

?CIO， CTO，數(shù)字化部門負(fù)責(zé)人，IT 中高級(jí)經(jīng)理人、IT 戰(zhàn)略師，IT 規(guī)劃師，需求分析師信息中心主任，分管信息化的領(lǐng)導(dǎo);

?企業(yè)架構(gòu)師，IT架構(gòu)師，IT戰(zhàn)略師等各個(gè)階層的架構(gòu)師;

?想深入了解 TOGAF 架構(gòu)框架標(biāo)準(zhǔn)，有意愿取得認(rèn)證的人員。

04、TOGAF認(rèn)證學(xué)什么

1.認(rèn)知企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的發(fā)展趨勢(shì)，理解以客戶為中心的端到端業(yè)務(wù)能力建設(shè)的重要性;

2.理解業(yè)務(wù)能力頂層設(shè)計(jì)的重要性，明確數(shù)字化結(jié)構(gòu)化布局與管控定位;

3.掌握國(guó)際開(kāi)放群組企業(yè)架構(gòu)工作方法TOGAF及其ADM架構(gòu)開(kāi)放過(guò)程框架;

4.掌握數(shù)字化時(shí)代“產(chǎn)品+服務(wù)”導(dǎo)向的架構(gòu)愿景開(kāi)發(fā)策略;

5.掌握客戶中心時(shí)代企業(yè)端到端價(jià)值鏈與業(yè)務(wù)架構(gòu)開(kāi)發(fā)方法;

6.掌握數(shù)字化時(shí)代企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理與數(shù)據(jù)架構(gòu)的適配及實(shí)踐;

7.掌握數(shù)字化時(shí)代企業(yè)應(yīng)用架構(gòu)改進(jìn)與微服務(wù)開(kāi)發(fā)路線;

8.掌握數(shù)字化時(shí)代數(shù)據(jù)平臺(tái)規(guī)劃與分布式數(shù)據(jù)中心建設(shè)方法;

9.理解統(tǒng)一架構(gòu)管控下數(shù)字化及信息化建設(shè)模式。

05、TOGAF認(rèn)證報(bào)名

?報(bào)考條件：TOGAF考試報(bào)名沒(méi)有任何條件限制，對(duì)此認(rèn)證感興趣的人士均可參考。

?報(bào)名時(shí)間：培訓(xùn)完以后隨時(shí)可約，一般提前1- 2周，沒(méi)有人數(shù)限制，隨時(shí)可約。

?考試地點(diǎn)：Pearson VUE 考試中心(全國(guó)150多個(gè)考點(diǎn))

?考試形式：中英文對(duì)照，在線機(jī)考

?考試題型：

• TOGAF基礎(chǔ)級(jí)：涵蓋了標(biāo)準(zhǔn)術(shù)語(yǔ)、結(jié)構(gòu)和基本概念的知識(shí)，并理解企業(yè)架構(gòu)和標(biāo)準(zhǔn)核心。

• TOGAF鑒定級(jí)：除對(duì)TOGAF基礎(chǔ)的知識(shí)和理解外， 還能夠分析和應(yīng)用這些知識(shí)。

注：TOGAF 認(rèn)證等級(jí)可以分開(kāi)考，但只考基礎(chǔ)級(jí)是拿不到證書(shū)的，所以大部分人選擇直接考取鑒定級(jí)。