一、培訓背景

經(jīng)濟師是國家職稱證書之一，分為初級經(jīng)濟師、中級經(jīng)濟師、高級經(jīng)濟師，分別對應著初級職稱、中級職稱、副高級職稱。經(jīng)濟專業(yè)技術資格實行全國統(tǒng)一考試制度，由全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評分標準。資格考試設置兩個級別：經(jīng)濟專業(yè)初級資格、經(jīng)濟專業(yè)中級資格。參加考試并成績合格者，獲得相應級別的專業(yè)技術資格，由人力資源和社會保障部統(tǒng)一發(fā)放合格證書。考試每年舉行一次，考試時間一般安排在11月初。

二、培訓特色

1.多元服務：提供面授、在線自學、群體互學、專家答疑等。

2.資料最全：最全、最新、最準的輔導資料，歷年真題解析與答案。

3.預測最準：每期考前輔導提供預測，均能保證覆蓋下午科目2/3內容。

4.實用有效：經(jīng)典案例與答案，獨特的類比答題法；提供論文獨創(chuàng)模版與高分樣文。

5.專業(yè)平臺：IT云課APP、PC端http://it.zpedu.com平臺展現(xiàn)全國最專、最全的軟考項管課程服務。

三、日程安排

四、授課專家

李老師 擁有15年企業(yè)管理理論和實踐經(jīng)驗，歷任人力資源總監(jiān)、管理學院院長、勞動協(xié)調委員會負責人等職位，成功積累扎實的企業(yè)管理及人力資源實戰(zhàn)經(jīng)驗，有著互聯(lián)網(wǎng)、房地產(chǎn)、酒店、物業(yè)、化工、石油、機械制造、電路板、覆銅板、石墨稀電地暖等多重企業(yè)高管及人力資源管理實戰(zhàn)經(jīng)驗；曾為香港建滔集團解決全球70家分公司的人才儲備需求，為企業(yè)累計招聘了近千名優(yōu)秀的人才，輸送到了各分公司，并培養(yǎng)出了近百名的優(yōu)秀管理者，得到董事局領導的充分認可。老師更是對人力資源管理體系中戰(zhàn)略管理、人才預測、人才引進、培訓開發(fā)、薪酬設計、績效優(yōu)化及勞動關系協(xié)調及風險管控等六大方向模塊的建設有完整的設計思路，課程也是廣受企業(yè)好評，至今為止授課近500場，參訓學員360期，課程好評率達98%。

五、報考指南

報考條件：

1.高中畢業(yè)并取得初級經(jīng)濟專業(yè)技術資格，從事相關專業(yè)工作滿10年;

2.具備大學?？茖W歷，從事相關專業(yè)工作滿6年;

3.具備大學本科學歷或學士學位，從事相關專業(yè)工作滿4年;

4.具備第二學士學位或研究生班畢業(yè)，從事相關專業(yè)工作滿2年;

5.具備碩士學位，從事相關專業(yè)工作滿1年;

6.具備博士學位。

具備以上任一條件即可報考

關于考試：

1.考試形式：中級經(jīng)濟師考試是線下機考，全部為客觀題（選擇題），單選+多選題結合。

2.考試科目：一共有兩個科目，分別是《經(jīng)濟基礎知識》（公共科目）和《專業(yè)知識與實務》

3.及格分數(shù)：滿分140分，國家及格線為84分（60%分制）。